工会活动计划

工会活动计划

日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，我们的工作又将迎来新的进步，该为接下来的学习制定一个计划了。计划怎么写才不会流于形式呢？下面是小编整理的工会活动计划，仅供参考，欢迎大家阅读。

三年级工会小组以校工会工作要点为重点，以师德建设为中心，以敬业爱生为核心，注重提高教师自身的职业素养和道德修养。发挥工会组织的桥梁纽带作用，积极开展丰富多彩的活动，为每一位工会成员创设团结、和谐的工作环境，为工会工作尽一份力。具体作如下安排：

九月份：

1．制定工会小组活动计划。

2．学习上级教育工会会议精神。

3．开展师德活动。

十月份：

1.庆祝国庆节活动。

2.开展师德活动。

3.提师能，促发展，磨练教学技能。

十一月份：

1.青年教师积极参加校青年教师成长论坛活动。

2．各教师组织筹备艺术节活动。

3．做好整个年级组的卫生工作。

十二月份：

1．开展师德活动。

2．排练节目，准备参加元旦汇演。

一月份：

1．庆祝元旦。

2．积极参加趣味运动会。

3.举行休业式。

4.工会工作总结。

公司属各单位工会：

“三八”国际劳动妇女节即将来临，为了增加节日气氛，丰富女职工的文化生活，增强女职工的凝聚力，公司工会决定，在“三八”节期间开展系列文体活动。现将有关事项通知如下：

一、活动时间、内容、地点及负责人

时间

内容

地点

负责人

月月日日下午

跳绳

办公楼前

马×靳×麻×

自行车慢骑

刘×王×

双脚跳远

谢

二、报名时间、地点

报名时间：年月日

报名地点：公司工会办公室联系电话：×

三、比赛方法及规则

1、跳绳比赛方法：五人一组比赛，分钟内跳的多者进入第下轮比赛，比赛采取淘汰制，取前六名进行奖励；

2、自行车慢骑比赛方法：参赛者自己准备女式坤车，在规定的范围内进行骑车行进中不得停车、定车、脚踏地。如从车上掉下来或出线，均为失败。最后到达终点者为赢。比赛实行淘汰制，取前六名进行奖励；

3、双脚跳远比赛方法：参赛者双脚并拢，在规定的范围内进行跳跃前进（双脚必须同时起跳），每条跑道一人共五条跑道五人同时进行最先跳到终点者为赢，比赛采取淘汰制。取前六名进行奖励。

四、要求

1、各单位工会要重视支持女职工积极参加各项活动；

2、为使各项活动顺利、有序开展，各单位工会必须于月日前上报各项活动参赛人员名单，同时上报名活动负责人；

3、比赛进行时，各单位参赛选手必须服从裁判员的指挥。

二○xx年二月十八日

一、指导思想：

以党的十八大精神为指导，在学校党支部与上级工会的领导下，按照市教育工会的要求，围绕学校中心工作，切实行使工会建设、参与、教育与维护四大职能，团结动员全体教职工与时俱进，适应新时期教育发展的要求，为学校的课程改革与教学质量大幅度提高贡献力量，全面提升工会工作能力与水平，为构建与谐校园作出工会应有的努力。

二、工作思路与措施：

（一）加强师德建设，提高教职工的政治思想素质。

1、抓好教职工的职业道德教育与政治学习。组织教职工学习《工会法》、新修订的《劳动合同法》、《教育法》、《教师法》等相关法律法规，认真落实上级工会工作目标要求，进一步加强教育法制建设，增强广大教职工依法执教的意识，更新教育观念，实践素质教育，使每名教职工树立正确的人生观，世界观与价值观。增强爱校如家，爱生如子的责任意识与质量意识。在全校范围内营造“爱岗敬业、爱生乐业，献身勤业”的良好氛围。

2、继续强化依法治校与依法执教的法律意识，促使教职工树立大局意识与服务意识，鼓励教职工钻研业务知识与现代教育思想、教育手段，锤炼师德，为人师表。动员教职工在日常工作中向先进人物看齐，向模范人物学习，心中装着学生，脑中想着“与谐”，为了坛厂中学的发展与未来，乐于吃苦，敢于奉献，建设一支思想水平高，业务能力强，充满生机与活力的教师队伍。

3、进一步加强师德师风建设，打造以师德建设为主要内容的精神文明建设工程，拟定对教师师德量化考核细则，学年末对全校教职工师德进行量化考核，考核结果作为教职工评优选先、职称评定、兑现奖惩、绩效工资考核等重要依据之一，并将结果上报市教育工会。

4、力争在学校党政的领导与支持下，组织好“三八节”、“教师节”、“中秋节”“国庆节”等纪念活动，增强广大教职工的责任感与事业心。

（二）加强工会自身建设，依法维护教职工的合法权益，强化民主管理意识，进一步提升工会工作的整体水平。

1、进一步整合资源，充分发挥工会优势，进一步团结广大教职工以主人翁精神在教育改革中发挥主体作用，从提高职工思想素质入手，坚持工会工作服务于党建工作

2、促进校园文化建设与精神文明建设，满足教职工精神文明生活的需要，进一步完善“职工之家”的硬件建设与软件建设，充分发挥“职工之家”在创建文明校园中的作用与在教职工心目中的位置及地位，使教职工深切感受到“家”的滋味。

3、工会鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项管理措施，自觉做到个人利益服从国家与集体利益，局部利益服从整体利益，眼前利益服从长远利益。

4、关心女教职工的工作与生活，一是做好权益保障工作；二是开展为女职工服务与各项活动；三是充分发挥女性人才作用。

5、让全体教职工充分关注学校的重点、难点，热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，进一步畅通教职工与学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。

（三）开好教代会，搞好校务公开工作，加强民主政治建设，进一步维护教职工的合法权益。

1、进一步完善教职工代表大会制度，引导教职工以理性合法的方式表达利益诉求，重点在落实职代会职权，发挥教职工代表的作用上下功夫。实现教代会制度化、规范化、程序化。使学校管理科学化、决策民主化。

2、加强工会会员与代表的培训，加强对会员与代表的权利与义务的学习，加强对提案工作的指导，切实提高代表对民主管理、民主监督的`力度，提升教代会代表的素质，提升教代会代表参政议政的能力，提高教代会质量。

3、擦亮省级校务公开先进集体这块牌子，坚持民主管理，民主监督制度，实行校务公开。深 ……此处隐藏7176个字……”的志愿服务理念，宣传志愿者的感人事迹，征集、宣传志愿者心得。

3.不断加强医院文化建设。积极开展群众文体活动，争创“职工之家”，倡导科学、健康、文明的生活方式，充分利用历史纪念日和民族传统节日、重大卫生活动日，积极开展丰富多彩和富有特色的文化体育娱乐宣传教育活动，丰富职工生活，培育健康向上、积极进取、协调融洽的团队精神，促进医院和谐发展。

4.继续推动“平安医院”建设，构建和谐医患关系，要认真做好治安保卫工作，落实安全生产责任制，维护医疗机构正常工作秩序和患者就医环境，要按照《医院投诉管理办法(试行)》规范投诉管理，加大矛盾纠纷排查化解力度。为我市卫生事业又好又快发展及和谐三明建设献计出力。

根据酒店工会的活动计划，将在五月份举办“母亲节”感恩活动，感恩母亲是中华民族的优良传统，“乌鸦反哺”的性灵原态，让我们感悟到作为人的重要表证，漂泊在生活的经纬里，总有千丝万缕的母爱情感把我们支撑。具体活动方案如下：

一、时间：5月10日(星期天)上午10:30分

二、地点：二楼国际会议厅

三、主持人：

四、悬挂条幅：内容“妈妈，我们爱您!”

五、参加人员：酒店主管以上及酒店20xx年4月份优秀员工(Y)代表的母亲、婆婆、妻子，共计37人。

其中：

综合部(11人)：

房务部(6人)：

餐饮部(10人)：

营销部(2人)：

财务部(4人)：

工程部(4人)：

六、活动目的：感谢母亲，给了我们生命，感谢母亲，给了我们温暖，在母亲节的节日里，作为延续母亲的后续体，我们要充满激情地为母亲讴歌情怀，弘扬中华传统，进一步宣扬虹桥“以人为本”，关爱母亲的企业文化。

七、活动内容：

在“母亲节”这个特殊的日子里，为感谢酒店管理人员及优秀员工母亲对虹桥工作的大力支持，特别邀请优秀员工及管理层的母亲、婆婆、妻子来酒店参加母亲节感恩活动，让亲人们了解酒店的敬老爱老的酒店文化，加深对酒店工作的理解，提高团队凝聚力，增强员工对酒店的归属感。

1、由酒店姜纯锋负责人致辞，感谢各位母亲对酒店工作的大力支持，向嘉宾介绍酒店近期发展情况及愿景规划;

2、由餐饮部员工演唱《感恩的心》、房务部员工演唱《妈妈的吻》;

3、进行抽奖活动;奖品为：藻泥浴足剂二十盒(原桑拿遗留，账面无价值记录);皮带17条(账面价值90元/条);

4、邀请各位参加“母亲节”的嘉宾及员工至五楼西餐厅用餐，席间请酒店领导及各部经理向各位母亲敬酒。

　　酒店工会

　　X年5月7日

1、～年元月卡拉ok舞会。

2、～年3月：全院教职工毽球赛、女职工登山

具体分组：文科、理科、机关后勤

赛制：集体循环赛

3、教职工摄影、绘画、书法比赛。

4、～年4月：教职工田径、趣味性运动会。

（学生田径运动会后一天，项目另定。）

5、～年5月：教职工乒乓球，羽毛球比赛。

具体分组：年龄35岁以下为甲组

35—45岁为乙组

45岁以上为丙组

按参加人数录取前三分之一的名次。

6、～年6月进行棋、牌类比赛。

7、积极参与市教育局工会举办的相关文体活动。

请全院教职工为工会活动出谋划策，提出建议，谢谢！

院工会文体部

xxxx年元月十日

为进一步开展好我校工会文体活动，促进全校教职工身体素质的提高，丰富教职工业余生活，更好地为我校的两个文明建设服务。

经工会研究，上半年工会文体活动安排如下：

四月份：保龄球赛

五月份：（牌）分赛（即分）

六月份：水上脚踏船赛

保龄球赛规程：

⒈比赛项目：男、女个人赛

⒉比赛地点：大上海国际花园保龄球馆

⒊比赛办法：分年龄，老、中、青三个组

青年组年龄规定（女）—（男）—

中年组年龄规定（女）—（男）—

老年组年龄规定（女）—（男）—

⒋报名办法：每工会小组分年龄组报名，人数不限

⒌比赛时间：月日（周一）—月日（周四）下午，参赛者可任选一天，报名时请注明

⒍奖励办法：录取老、中、青三个组前六名给予奖励，所有参赛者给予鼓励奖

（牌）分大赛：

⒈比赛项目：复式四人制团体赛

⒉比赛地点：学校教工之家

⒊比赛时间：另行通知

⒋比赛办法：比赛采用单淘汰制，每一场打四副牌

⒌参赛办法：每工会小组可报—个队（—人）

⒍奖励办法：录取前六名的队给予奖励，所有参赛队均给予鼓励奖

水上脚踏船赛规程：

⒈比赛项目：男双、女双、混双

⒉比赛地点：区体育公园

⒊比赛时间：另行通知

⒋参赛办法：每工会小组限报男双人，女双人，混双人

⒌比赛办法：计时赛

⒍奖励办法：以成绩录取前六名给予奖励

备注：请要参加比赛的教职工向工会小组长报名。

一、活动主题

为丰富我公司全体员工业余生活，本着“友谊第一，比赛第二”的原则，促进大家的交流，培养集体荣誉感，特此本次工会活动举办篮球赛。

二、活动时间及地点

活动时间：20xx年7月29日

活动地点：

三、主办单位

主办单位：

四、活动对象

五、活动流程

公司工会活动当日上午进行公司月度例会，总结上月工作情况并积极绸缪下月工作安排。

中午安排员工就餐。

下午进行篮球比赛。

六、参赛方式

比赛分为两支队伍，甲队由市本级、鄞州区、奉化选派5名员工参赛，乙队由慈溪、余姚、宁海、舟山选派5名员工参赛。

七、比赛规则

1、双方上场人数各为3人，替补2人。

2、比赛时间为40分钟，上下半场各20分钟。

3、其他规则参照美国职业篮球联赛相关规则

八、物资需求

1、比赛用水

2、奖品

3、照相机

九、奖项设立

胜利一方每人获得价值100元奖品一份，失利一方每人获得价值50元奖品一份。

十、活动预算

1、中午员工就餐1500元

2、比赛用水100元

3、比赛奖励750元

4、拉拉队奖励450元